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崗位職責：
1、宣傳中國人壽的品牌文化以及正確的保險理財
觀念；
2、利用公司提供資源，持續開發潛在客戶;
3、能獨立進行客戶需求分析，并設計個性化的家庭保險規劃方案；
4、負責參保客戶的后續客戶服務工作（提醒續保，更改投保人，添加受益人，更改聯系方式等5、不斷提高理財規劃能力以及組織能力，逐步走向管理崗位；
6、積極參與公司的完美創業計劃，組建自己的創業團隊并進行有效管理；
基本要求：
1、20至45 周歲，大專及以上學歷;
2、熱情積極，有愛心，有責任感，學習能力強；
3、具有良好的心理素質及良好的溝通能力；
4、具有人力資源、管理、保險、銷售等實習經驗
者優先。
工作時間：
工作日上午9點簽到，上午10點簽退。
晉升空間：
業務路線：收展員--客戶經理--高級客戶經理--資深客戶經理
管理路線：組經理--高級組經理--部經理--高級部經理--區域總監
基本工資＋高提成 20%~42%
當月業績3萬，基本工資5000，提成6000，當月稅前收入1W+；
當月業績5萬，提成10000，當月稅前收入 1.5W+；
當月業績10萬，提成20000，當月稅前收入 2.5w+
【晉升空間】
定期專業化的系統培訓,完善的職業晉升計劃及空間
(收展員-之組經理--部經理-十區域總監);一年4次，每個季度1次晉升機會,達成標準即可晉升。公開透明的普升機制，有充分的發展空間。
【福利待遇】
1、入司即可享有基本工資、培訓津貼、年度傭金、轉正津貼、新人卓越獎、續年度服務津貼、繼續率獎金和增才獎金、客戶拜訪專項資金等；
2、享有人生意外保險、巨額重疾商業險、定期壽險和住院醫療保險;
3、績優人員享有基本養老補貼、重大疾病補助和
國內外旅游等；
4、入司兩周年開始享有長期養老津貼；
5、公司不定期組織聚餐、聚會、拓展訓練等;
6、優異員工可享受每年數次的國內外豪華游獎勵及其他物質獎勵。
【工作那點事】
1維護客戶關系，收集客戶信息并建立客戶檔案，以便尋找潛在的客戶需求；
2、負責為客戶辦理到期領錢手續,介紹公司針對老客戶新的優惠政策；
3、負責維護老客戶,并通知客戶不定期參加公司組織的客戶答謝活動；
4、為客戶提供全面的保險保障。提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服
務
5、維護并管理客戶關系,并在此基礎上擴展業務,提升售后服務滿意度。【優秀的你】
1、年齡25-45周歲，大專及以上學歷（優秀者可放寬條件），金融、經濟類相關專業優先，接受應屆生加入；
2.、積極主動，熱情開朗，有上進心，具備良好的溝通能力和行動力；
了、渴望從事金融行業，有較佳的客戶服務意識，4.、想挑戰自己，想接觸新事物，抗壓能力強，想掙錢！！！組經理--部經理--高級部
經理一資深部經理--區域總監
每了個月給予一次晉升機會，公開公正。
職位福利：彈性工作、多次晉升機會