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崗位內容：

1. 負責設計部、市場部的管理，和店面整體的發展戰略；
2. 定期對目標完成情況進行評估和調整；
3. 協調市場部、設計部的工作，實現資源共享，提高運營效率；


任職要求：
1. 具有5年以上相關管理工作經驗；
2. 熟練掌握公司管理流程和各項業務知識，具備出色的團隊領導能力；
3. 能夠履行高度負責的精神，善于分析數據和問題，快速做出決策；
4. 具備較強的溝通和協調能力，追求卓越和創新，能適應高壓和快節奏工作環境。