四、招聘程序
1.網上報名:每位應聘者可根據意愿投遞1個崗位,投遞時間截至2025年1月15日24點,開考比例為1:5,個別崗位若因人數不足可延長投遞時間。2.簡歷篩選和資格審核:根據招聘條件從學歷、政治面貌、年齡、獲獎情況、特長等維度對應聘者進行資格審查,根據招聘計劃1:5的比例從高到低確定參加筆試人員,以短信、電話等形式,通知通過篩選者參加后續招聘環節,未通過篩選者不再單獨通知。
3.筆試、面試:統一筆試時間預計為 2025年1月中下旬(工作日或休息日),采用線下考試方式。根據招聘計劃1:3的比例從高到低確定入圍面試人員,具體面試安排以短信、電話等形式通知。最終根據招聘計劃1:1的比例按面試成績從高到低確定進入體檢人員。
4.體檢:進入體檢人員在收到通知后一周內,自行到三甲醫院進行健康體檢,體檢合格者確定為擬錄用人員。
5.遞補:在筆試、面試、體檢、錄用環節,有不合格或者棄權的情況,可在同一崗位按照成績從高到低順序依次遞補其他應聘者。
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