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更新于 12月11日

汽車延保培訓(xùn)高級經(jīng)理

1.5-3萬·13薪
  • 杭州濱江區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)技術(shù)崗培訓(xùn)管理層培訓(xùn)內(nèi)部培訓(xùn)
崗位內(nèi)容:
1. 制定企業(yè)延保保險培訓(xùn)戰(zhàn)略,協(xié)助公司制定相關(guān)培訓(xùn)計劃;
2. 組織開展員工保險知識的培訓(xùn),以提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),從而提升企業(yè)的保險服務(wù)水平;
3. 不斷完善培訓(xùn)材料和課程體系,提升培訓(xùn)效果;
4. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài),調(diào)整和優(yōu)化培訓(xùn)方案。

完整福利:五險一金+節(jié)日禮品+慰問禮金+團建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。
底薪12k起,詳細面談
任職要求:
1. 必須要有在頭部第三方公司延保培訓(xùn)3年以上經(jīng)驗,具有一定的延保保險業(yè)務(wù)能力和教學(xué)經(jīng)驗,具備較強的培訓(xùn)設(shè)計和執(zhí)行能力;
2. 熟悉企業(yè)培訓(xùn)流程和制度,熟練掌握各種培訓(xùn)方法和技能,有清晰邏輯思維,能夠獨立制定培訓(xùn)規(guī)劃,并執(zhí)行;
3. 了解4s店延保產(chǎn)品運作,從事過銷售工作的優(yōu)先,有用戶思維,有市場敏銳度;
4. 具備高度的責任心和團隊協(xié)作能力,能夠應(yīng)對高強度的工作壓力。
5.熟悉辦公軟件使用,能開發(fā)培訓(xùn)課件及升級培訓(xùn)資料;
6.表達能力強,邏輯能力強,有感染力,有活力,臺風好;
7.個人形象好,陽光、開朗,可出差。

獎金績效

業(yè)績獎金、年終獎

工作地點

醫(yī)惠中心A座812

職位發(fā)布者

方女士/人事主管

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