職位描述
招聘績效管理企業文化
一、日常工作(后期、制度管理、考勤)
★員工考勤、面試者接待、制定并實施管理制度
二、員工管理
★員工的入離職手續、負責招聘
★包括新進員工融入情況的跟進，老員工的工作狀態、規劃等做好員工關懷
節假日活動方案的制定、跟進，以及禮品的發放
三、采購
辦公用品、低值易耗、固定資產采購
★員工考勤、面試者接待、制定并實施管理制度
二、員工管理
★員工的入離職手續、負責招聘
★包括新進員工融入情況的跟進，老員工的工作狀態、規劃等做好員工關懷
節假日活動方案的制定、跟進，以及禮品的發放
三、采購
辦公用品、低值易耗、固定資產采購
四、資產盤點(固定資產、其他、文具、公司資產)
★盤點電腦、門禁、閘機、手機、會議電話等電子設備;包括辦公椅子、綠植、椅子等等屬于公司資產的物品
做好記錄并將固定資產的生命周期管理，從采購、驗收、登記、使用、維修、報廢整個過程做好記錄
五、其他
后勤保障、對接外部人員外包服務的保障接待訪客，快遞的收發工作，突發事件等
★盤點電腦、門禁、閘機、手機、會議電話等電子設備;包括辦公椅子、綠植、椅子等等屬于公司資產的物品
做好記錄并將固定資產的生命周期管理，從采購、驗收、登記、使用、維修、報廢整個過程做好記錄
五、其他
后勤保障、對接外部人員外包服務的保障接待訪客，快遞的收發工作，突發事件等
工作地點
天府二街
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