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1.參與景區日常運營管理工作，包括人力資源管理，企業管理提升，具體的游客服務、市場營銷、活動策劃與執行等；
2.協助上級制定并優化景區管理制度和流程，提升管理效率和服務質量；
3.負責景區內部團隊建設和人才培養輔助工作，提升團隊凝聚力和戰斗力；
4.跟蹤分析市場動態和競爭對手情況，為公司提供決策支持；
5.有管理學、企業管理等相關實習或工作經驗者優先。

任職要求：
1.統招本科及以上學歷，旅游管理、企業管理、市場營銷等相關專業優先；
2.具備良好的溝通能力和團隊協作精神，能夠迅速融入團隊；
3.具備較強的學習能力和適應能力，能夠快速掌握新知識并應用于實踐；
4.對景區管理行業有濃厚興趣，愿意投身于旅游事業；
5.具備良好的組織協調能力和問題解決能力，能夠獨立處理工作中的問題；