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崗位職責：

1.制定發展戰略和規劃：根據市場調研和分析，制定產業園的長期和短期發展戰略規劃，明確產業園的定位和發展方向，確保產業園的可持續發展。

2.制定年度工作計劃：將戰略目標分解為年度、季度、月度等具體計劃，并組織和監督計劃的實施。

3.日常管理：組織和協調產業園的日常運營工作，包括安全管理、環境管理、設施管理等，確保產業園的正常運轉。

4.租賃與物業管理：負責園區內的租賃和物業管理工作，包括租賃合同的簽訂和管理、物業問題的解決等，確保園區內的秩序和管理。

5.財務管理：制定和執行園區的財務計劃和預算，監督和控制園區的經濟狀況，確保園區的財務穩定和健康發展。

6.招商引資：積極開展招商引資工作，吸引優質項目進駐產業園，與潛在投資者進行溝通和談判，提供相關的政策和服務支持，協助項目的落地和推進。

7.項目策劃與實施：負責園區項目的策劃、組織、實施工作，確保項目按計劃完成目標并達成預期效果。

8.建立和維護合作關系：與政府部門、企業、行業協會等建立和維護良好的合作關系，溝通和協調解決合作中的問題和難題，促進產業園的發展。

崗位要求：

1.企業管理、經濟學、金融學等相關專業優先;

2.3年以上相關工作經驗，2年以上管理崗位工作經驗；

3.具備豐富的企業孵化、創業服務或相關領域的工作經驗。對孵化園的運營、管理有深刻的理解和實際操作能力；

4.能夠有效地領導團隊，具備戰略規劃、決策和執行能力，能夠激勵團隊成員共同實現目標；

5.熟悉企業孵化器的運營模式，了解創業企業的需求，能夠提供有效的解決方案；

6.具備良好的溝通技巧，能夠與政府機構、投資者、創業者等多方進行有效溝通；

7.具備良好的職業道德和誠信品質，能夠在工作中遵守行業規范和道德準則；

8.特別優秀的可以放寬條件。

福利待遇：

1.薪資：面議

2.休息休假：雙休，法定節假日休息

3.單位提供餐補、員工宿舍

4.繳納五險一金

5.國有控股公司，具備完善的制度體系，良好的培訓機會，廣闊的發展空間，明確的晉升通道，優質的福利待遇。