崗位職責:
1、負責公司財務制度、核算體系的完善工作,組織管理公司財務人員的任務分配工作。
2、負責公司財務核算、費用審批等工作,對公司經營情況進行財務分析,并提出改進方案。
3、根據經營計劃,組織財務報表及財務預決算的制訂工作,為公司決策提供及時有效的財務分析,有效監督檢查財務制度、預算的執行情況。
4、負責協調工商、財政、稅務、銀行、會計師事務所等單位的有關業務,并與上述單位建立、保持良好合作關系。
5、督辦公司相關經營計劃,及時與業務部門跟進相關計劃的完成情況,確保目標達成。
6、負責稅務合規工作以及組織納稅申報工作,包括稅金計提、申報、稅款繳納、稅務登記證辦理和年審等,完善稅務流程,提升稅務管理效率和效力,籌劃降低稅負水平,規避稅務風險。
7、負責并落實公司及子公司間關聯交易、稅務等工作。
8、負責建立健全公司稅務風險管理體系,搭建稅務風險識別、評估、應對機制,對公司的重大投資、融資等經營活動提供建議和決策支持,參與公司財務風險評估、指導、跟蹤和控制工作。
9、了解內控制度規范,結合公司實際情況,協助完善、修訂內部審核管理標準、規范審核工作業務流程。
10、及時了解國家、地方最新稅務政策,分析政策對公司所屬行業及業務的影響,靈活運用和辦理各項稅收優惠政策和稅收返稅政策。
11、完成上級領導安排的其他工作。
崗位要求:
1、統招本科及以上學歷,財務管理、會計、金融專業優先。
2、5年以上制造業財務工作經驗,財務管理經驗3年以上,有豐富的財務團隊管理經驗。
3、中級會計師及以上職稱,CPA優先。熟悉國家會計準則和稅務相關的法律法規,具備全面財務專業知識及管理經驗,擅長成本分析及控制。
4、對數字敏感、專業基礎扎實,能夠通過各類財務數據分析背后原因,并提供優化意見及建議。具有良好的團隊合作精神及溝通協調能力,能承受一定的工作壓力。具備良好的業務洞察能力,追蹤業務動態,促進業務與財務信息流動。
5、具有經營意識,從經營的角度開展各類工作。
6、熟悉運用相關財務軟件和辦公軟件
福利待遇:公司提供五險一金,薪資根據面試情況具體來定,月休4天,行政班次8小時工作制。