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薪酬面議
一、 崗位職責
1. 目標客戶挖掘與需求匹配：能夠從公司戰略出發，主動識別并挖掘潛在的目標客戶。通過有效的溝通，收集并分析客戶需求，確保客戶需求精準匹配公司產品或服務。
2. 項目服務部署與實施：全程跟進項目的部署實施，確保項目按計劃順利進行，組織并參與項目驗收，確保項目成果符合客戶期望， 協調項目團隊內部資源，確保各節點工作按時完成。
3.營銷方案制定：根據客戶需求，共同制定個性化的項目營銷方案。草擬并審核合同，確保合同條款合法、公正、有利于公司利益。經公司評定后，與客戶簽訂正式合同。
4.回款與風險控制： 負責按照合同約定完成回款工作，確保公司資金流健康。及時向直屬領導反饋項目中的問題，提出解決方案，防控潛在風險。維護公司品牌形象，確保客戶滿意度。
5.客戶維護與需求深挖：建立并維護良好的客戶關系，提供持續的服務支持。深入挖掘客戶需求，為公司產品和服務的優化提供反饋和建議。
6.團隊建設與管理：負責團隊的日常管理和培訓，提升團隊整體素質和業務能力。激發團隊活力，營造積極向上的工作氛圍。
7.完成領導安排的其他工作：靈活應對各種突發情況，完成領導交辦的其他任務。
二、 任職要求解析
1. 工作經驗：具有三年以上對政府、教育、醫療信息化建設采購類項目的營銷工作經驗。具備豐富的實戰經驗和對政府采購全流程了解。
2. 專業技能：掌握政府采購流程，能夠獨立辦理招投標手續。 對信息化建設、科技成果轉化和網絡安全有相關工作經驗，能更快地適應崗位需求。有政法、醫療或公安系統項目者優先。
3. 綜合素質： 具備良好的溝通能力和團隊協作精神，能夠與客戶和團隊成員有效溝通。具備敏銳的市場洞察力和判斷力，能夠準確把握市場趨勢和客戶需求。具備較強的責任心和抗壓能力，能夠在高強度的工作環境下保持高效的工作狀態。