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職位描述

職責(zé)一、商品采購：
1、制定合理的采購訂單，選購暢銷商品；
2、根據(jù)同期的定銷數(shù)據(jù)及當(dāng)季的采購目標(biāo)，制定合理科學(xué)的訂貨架構(gòu)及深度，完成每一季訂單制作、提交和備案；
3、監(jiān)督期貨采購到貨進(jìn)程，控制貨品下店節(jié)奏；
4、做到每周/月/季度監(jiān)控貨品溢短缺情況，根據(jù)庫齡及存銷等指標(biāo)核算所需貨品；
職責(zé)二、商品運作
1、對所轄品類的商品進(jìn)行合理分配、調(diào)撥、整合工作；
2、關(guān)注各店鋪的貨品售罄程度，通過調(diào)撥整合滿足店鋪需求，同時控制整合數(shù)量，提高調(diào)撥有效性；
3、每月制定合理的出清計劃（促銷活動），達(dá)成售罄指標(biāo)；
4、有效控制存銷水平，實現(xiàn)商品合理化運轉(zhuǎn)，從而配合店鋪業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成；
5、定期巡店，對SKU出樣、價簽準(zhǔn)確等方面進(jìn)行監(jiān)督管理，了解各市場消費者的特點，并了解產(chǎn)品銷售趨勢，監(jiān)督店鋪促銷活動及現(xiàn)值執(zhí)行準(zhǔn)確性；
職責(zé)三、商品核心指標(biāo)跟進(jìn)
職責(zé)四、其他相關(guān)工作
1、制定所轄品牌月計劃、周計劃，實時進(jìn)行總結(jié)和反饋，確保計劃的達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)與品牌公司溝通與協(xié)調(diào)，維護(hù)雙方的良好關(guān)系；
任職資格：
1、學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、采購管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、工作經(jīng)驗：服裝采購或服裝買手工作經(jīng)驗2年以上；
3、工作技能：熟練運用OFFICE等辦公軟件及POS系統(tǒng)，有較好的數(shù)據(jù)分析能力，溝通協(xié)調(diào)能力較強，深入了解所管轄品牌的特點、市場流行趨勢，熟悉商品的采購、調(diào)撥、出清等商品運作流程；
4、個人素質(zhì)要求：責(zé)任心強，較強的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、抗壓能力；良好的團(tuán)隊意識及合作精神