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崗位職責:

1. 負責依據公司戰略目標和業務需求，制定全面的產業培訓計劃，包含員工入職培訓、崗位技能培訓、管理培訓等，確保培訓內容與實際需求相匹配。

2. 開發與管理培訓資源，包括尋找合適的培訓師資、編寫培訓教材、選擇培訓場地等，以保證培訓活動的順利進行。

3. 組織并實施培訓計劃，負責培訓過程的現場管理、培訓記錄以及后續的評估與改進工作，以提供優質的培訓服務。

4. 通過問卷調查、訪談、觀察等方法，全面熟悉員工培訓需求，為制定和調整培訓計劃提供依據。

5. 管理員工培訓檔案，記錄員工培訓歷程，為員工晉升、考核等提供重要參考。

任職要求:

1. 本科及以上學歷，人力資源、教育學或相關專業優先，具備扎實的理論基礎和專業知識。

2. 兩年以上培訓相關工作經驗，熟悉培訓流程和各個環節，能夠獨立承擔培訓項目。

3. 具備良好的溝通協調能力和組織策劃能力，能夠有效地組織和實施培訓活動。

4. 具備較強的學習能力和創新意識，能夠不斷跟進產業發展趨勢，更新和完善培訓內容。

5. 工作認真負責，具有高度的敬業精神和團隊合作意識，能夠承受一定的工作壓力。

【薪酬福利】
年終獎金，五險一金，補充醫療保險、意外險、人才公寓，員工食堂，節日禮品，司齡獎金，帶薪年假，年度體檢，員工活動等。
【職業發展】
1、泰康為應屆醫學上制定專屬人才發展項目，應屆生入職起即進入職業發展快車道，提供專科進修（北京協和老年醫學科、北京醫院老年科、中日友好醫院呼吸科等）、海外進修（西奈山醫院）、主委級大咖帶教、武漢大學泰康醫學院科研平臺。
2、泰康自建全國五大醫學中心、全國30+城康復醫院連鎖、泰生活APP互聯網醫療平臺，醫學生態豐富，與北京協和醫院、武漢同濟醫院、南京鼓樓醫院、美國西奈山醫院、美國西達賽奈醫學中心、三博腦科、冬雷腦科等多個國內外知名醫療機構建立深度合作，多維度全面幫助提升專業能力、通用能力。
3、曝光度高、晉升機會多、世界500強平臺發展空間廣。
【公司簡介】
1、泰康保險集團
泰康保險集團泰康保險集團股份有限公司成立于1996年，連續多年進入世界500強，總部位于北京，已發展成為一家涵蓋保險、資管、醫養三大核心業務的大型保險金融服務集團。面向長壽時代，泰康創新商業模式，通過做大支付、布局服務、科技驅動、建設生態、打造軟實力，整合保險支付與醫養服務，打造長壽、健康、富足三大閉環。
2、泰康醫養
泰康醫養致力于打造以醫險結合、醫康養結合為特色，醫教研一體化的高品質醫療服務品牌，布局全國30+CCRC醫養社區，布局東西南北中五大醫學中心，建設康復、口腔、腦科三大專科體系，推進價值醫療創新，提供以患者需求為中心，全人全程全鏈條的醫療和健康管理服務。泰康醫養社區30+個，養老床位8.1萬張；泰康醫學中心5個，醫療床位5000余張；30+個康復護理中心，3000張床位；齒科診所全國50余城，近200家，運營牙椅2100余把。
3、泰康燕園康復醫院簡介
泰康燕園康復醫院是由世界500強企業泰康保險集團全資投資，踐行泰康之家醫養融合特色，按照國家二級康復醫院標準建設的高品質專科醫院，面向全社會開展醫療服務。以康復醫學、老年醫學、安寧療護、健康管理為特色，設有全科醫學、內科、外科等10個臨床科室，醫學檢驗科、醫學影像科2個醫技科室，設置醫療床位約110張，是北京市基本醫療保險定點醫院。醫院緊跟國際前沿技術，積極探索醫險結合、醫養融合的創新實踐，提供全人全程全生命周期的整合式醫療與健康照護服務。