1-3年經(jīng)驗另議
作為研發(fā)項目組成員,參與汽車座椅的設計開發(fā)工作,如:
1、DVP、試驗大綱以及試驗計劃、產(chǎn)品特殊特性清單、產(chǎn)品的檢驗規(guī)范等技術(shù)文件;
2、負責與客戶進行整椅技術(shù)狀態(tài)(3D數(shù)據(jù)、CAE結(jié)果、圖紙內(nèi)容、DVP&R等文件)的確認工作;
3、負責DFMEA分析、確定材料規(guī)格/標準、制定產(chǎn)品技術(shù)條件和試驗大綱等工作;
4、負責產(chǎn)品設計評審(圖紙、設計評審的點檢表),確定新產(chǎn)品在各開發(fā)階段的交樣和試驗狀態(tài),并對新產(chǎn)品在開發(fā)過程中出現(xiàn)的不合格項進行分析評估,確定后續(xù)改進計劃;
5、負責產(chǎn)品的設計變更、實施和確認,并形成產(chǎn)品變更履歷;
6、負責與供應商進行產(chǎn)品技術(shù)對接和早期技術(shù)評審,以及外購件供應商OTS階段資料評審和認可工作;
7、負責跟蹤、解決產(chǎn)品試制、批量生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品設計技術(shù)問題,并跟蹤、驗證整改結(jié)果;
8、負責基于內(nèi)、外部客戶要求,對現(xiàn)有產(chǎn)品設計進行持續(xù)改進,提出優(yōu)化方案并跟蹤實施;
9、負責技術(shù)及其他相關(guān)Lesson learn積累總結(jié),并匯編至設計指導書、NCZ、EN;
晉升路徑1:研發(fā)工程師、高級工程師、資深工程師、研發(fā)專家、高級專家。
晉升路徑2:研發(fā)工程師、高級工程師、主管、經(jīng)理、高級經(jīng)理、總監(jiān)、副總
工作地點在臺州本部、寧波杭州灣研究院、合肥研究院、上海研究院。
任職要求:
1、機械設計、車輛工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,會使用二維CAD、三維繪圖軟件。
2、有汽車座椅相關(guān)設計工作(整椅、骨架、塑料件、面套等)3-5年經(jīng)驗;
3、能指導并解決汽車座設計或制造過程中的相關(guān)問題;
4、邏輯性佳,具較好的溝通能力,執(zhí)行力佳,團隊精神佳。