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職位描述：管理顧名思義就是為企業拓展分公司計劃而儲備的管理人才，在選拔上對個人工作態度、學習能力、管理可塑性方面會比一般管理崗要求嚴格。我們真誠期待你的加入！！！
一【崗位職責】
1、經過一到三個月的前期輪崗學習(市場運營+團隊管理運營+公司運營)，提升自己的工作能力(溝通能力，人際關系，解決問題能力等)以及了解公司企業文化
2、輪崗期間由公司專業主管帶領，在市場部門提升自己營銷策劃能力
3、人事部門熟悉會議培訓、員工關系維護，薪酬核算等。
4、能力優異的伙伴可以獨立管理一個團隊及一個部門
5、帶領開拓新的市場
二【薪資福利】
1、無責底薪 3000—3500+績效獎金+提成=5000-8000元(你的能力決定了你的工資)；
2、提供免費住宿（設施齊全，距離公司8分鐘路程）；
3、豐厚的年終獎（3000-10000），給你一年工作的額外驚喜；
4、在職帶薪培訓，國內外旅游學習機會；
5、定期團隊活動（慶功會、生日會、公司團建等）；
6、公平公正公開的晉升平臺，發展空間大，為員工提供廣闊的發展空間。
三【任職要求】
1、大專及以上學歷，專業不限；
2、有較強的學習能力和管理可塑性，能按照公司的培養計劃嚴格要求自己；
3、有獨立思考的能力和較強的執行力，服從公司計劃安排；
4、積極樂觀，在不斷學習和成長中找到自身價值；
5、有團隊管理經驗或兼職經驗者優先。
【晉升渠道】
儲備干部——部門主管——部門經理
【招聘流程】
初試——試崗
【鄭重承諾】
公司內部招聘，不收任何費用。無須經驗，實行帶薪培訓。一經錄用提供免費住宿，為員工提供很好的發展平臺。
【公司地址】

湖北省武漢市武昌區中南路中建廣場B座17K室