崗位職責:
1,參與酒店前期建設設計階段,給予合理化運營建議。
2,完善酒店運營管理制度及流程,監督酒店運營管理制度的執行情況。
3,參與酒店會展的各項運營管理,協調酒店會展運營管理各方的利益關系。
4,負責制定酒店年度經營預算及決算報告。
5,負責監控酒店提供高品質服務和各項政務接待關系。
6,完成領導交辦的其他工作事項。
任職條件:
1,具有溫泉酒店、溫泉度假區、溫泉旅游項目相關經驗者優先。
2,專科及以上學歷。
3,旅游管理或酒店管理相關專業優先。
4,熟知高級酒店經營管理業務,熟知酒店日常運行標準與服務規范。
5,掌握計算機基礎操作技能、辦公軟件操作技能。
6,有良好的與部門、客戶的溝通能力,做事認真仔細,注重細節。
7,無違規危機行為記錄。
8,年齡35歲以下,格外優秀者可40歲以下。