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這是一家初創公司，從南方引進各品類強勢品牌，從一線培養年輕店長，成就事業！這是一個開放的平臺，你有機會從零開始，成為未來的督導、經理等，晉升空間巨大！歡迎帥哥美女們的加入~

1、輔助店長完成管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施。

2、監督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；

3、掌握門店各種設備的維護保養知識；

4、監督門店內外的清潔衛生，負責保衛、防火等作業管理；

5、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾；

6、負責對員工的培訓，帶教

7、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規定完成各項銷售統計工作

8、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作；

二、任職要求：

1、年齡 20-35歲、身高 158-168cm、大專及以上學歷、 身材勻稱；

2、1年以上零售管理工作經驗，具有較強的溝通能力和店務管理能力；

3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務各項流程的制定、執行。

職位福利：績效獎金、全勤獎、定期團建、團隊氣氛活潑、多次晉升機會、優秀員工獎金