工作職責
1在總經理的領導下,做好公司的行政人事管理工作。
2 及時組織本部門人員在實際工作中認真貫徹執行《中華人民共和國藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》、 《藥品流通監督管理辦法》、《藥品經營
質量管理規范》及其附錄、《藥品經營質量管理規范現場檢查指導原則》等有關法律、法規和行政規章,遵守公司各項相關的質量管理制度。
3 按照《藥品經營質量管理規范》、《藥品經營質量管理規范現場檢查指導原則》的要求,招聘符合標準的員工并建立人員資質檔案。
4.檔案內容包括:員工登記表、身份證正反面、畢業證復印件、勞動合同,執業藥師還需執業藥師資格證、近5年繼續教育、注冊證、離職證明等。
5負責下發企業紅頭文件。
6 負責組織做好質量管理教育和培訓并建立培訓檔案。
7組織公司直接接觸藥品崗位的人員進行崗前及年度健康檢查,并建立健康檔案。 8負責員工個人衛生及環境衛生的管理,做好相關人員的勞動保護工作。
9負責運輸車輛、營業執照等年檢、年報工作。
10負責公章、印鑒的管理。
11負責員工的考勤及績效考核工作。
12負責外來客人接待工作。
13負責辦公用品、后勤物資的采購、管理及調配工作。
14負責公司會議的組織安排及記錄。
15負責會議室的衛生及其設備、物品的管理。