職責(zé)描述:
1、承擔(dān)基地人力資源全面管理工作,配合總部做好基地各項管理制度實施;
2、做好項目基地人才梯隊建設(shè)及干部管理;
3、領(lǐng)導(dǎo)開展本部門內(nèi)部的日常管理與團隊建設(shè)工作;
4、配合基地總經(jīng)理,推動生產(chǎn)運營管理;
5、落實集團總部企業(yè)文化及相關(guān)具體工作。
任職要求:
1大專以上學(xué)歷,具備現(xiàn)代人力資源管理能力,具備經(jīng)營意識;
2、三年以上同崗位工作經(jīng)歷,5年以上規(guī)模制造業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,具備工廠0到1籌建經(jīng)驗;
3、熟悉《勞動法》以及相關(guān)地方性法律,具備靈活的管理方式,具備服務(wù)意識;
4、能戰(zhàn)斗,能承擔(dān),有魄力,具備一定抗壓能力。
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