職位描述
小區
本崗位為勞務派遣崗位。
任職資格：
50歲以下，?？埔陨蠈W歷；熟悉物業設施設備，有5年以上相關從業經驗，有高、低壓電工證；具備弱電技能及電梯安全管理證書者優先。
崗位職責：
(1)制訂部門工作計劃；領導、落實、指導、監督下屬工作；制訂下屬培訓計劃，進行績效評估：按質量管理體系要求開展部門工作
(2)重大工程施工、價格、合同的管理
(3)管理處技術咨詢、指導
(4)外委維修、報廢、更新及采購的審核；管理處設備設施保養計劃、維修計劃的審核
(5)負責組織制定和實施分公司環境管理方案、職業安全方案
(6)負責分公司管理體系執行督導及重大客戶投訴受理
組織召開工程例會與部門例會、傳達上級指示、部署工作任務、制訂部門計劃
(2)重大工程施工、價格、合同的管理
(3)管理處技術咨詢、指導
(4)外委維修、報廢、更新及采購的審核；管理處設備設施保養計劃、維修計劃的審核
(5)負責組織制定和實施分公司環境管理方案、職業安全方案
(6)負責分公司管理體系執行督導及重大客戶投訴受理
組織召開工程例會與部門例會、傳達上級指示、部署工作任務、制訂部門計劃
工作地點
蚌埠建設發展股份有限公司
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職位發布者
張謙/hr
當前在線立即溝通
蚌埠市人才發展集團有限公司蚌埠市人才發展集團是經蚌埠市政府批準，蚌投資集團出資設立的國有企業，是蚌埠市人才工作總服務商。公司主要從事高端人才招引、高層次人才服務、高水平人才培訓、社會化招聘考試、人才技能提升、基金投資等業務。公司目前發展運營良好，全力負責蚌埠投資集團旗下所有企業招聘、培訓等業務，負責承辦蚌埠市事業單位招聘考試工作等
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