職位描述
渠道銷售電話銷售面銷直銷大客戶銷售區域銷售
為響應集團轉型，積極配合總公司大健康、大養老、大資產管理的戰略部署，打造康養規劃師專業團隊，持續提升個人素養及專業能力，結合公司增值服務主題進行市場專項推廣工作。
要求:
1、24-45周歲大專及以上學歷
2、學習能力強，有較強的溝通能力及抗壓能力
3、本科及以上學歷，有在金融、法律行業從業經驗者優先 。
工作職責:
為中高端客戶群體提供家庭全方位綜合金融服務，包括但不限于私人健康訂制、長者高品質照撫規劃、法律及稅務籌劃等綜合金融一體化方案。
利用公司客戶資源如：職團客戶，孤兒單客戶，車險客戶，高凈值客戶，私營企業主客戶，進行線下維護和再開發利用!
工作優勢:
1:培訓:
對接國際標準LIMRA認證體系，制式化專業能力提升，與復旦大學泛海金融學院合作，培養高素質金融服務人才，培訓課程都是國際整套高端課程。
2:員工服務體系:
1）完善的員工基本福利待遇，人性化團隊管理方案，多元化的員工福利體驗，如:保時捷跑車試駕、高爾夫、騎馬、射擊、冰壺、talkshow、寶格麗奢侈品鑒賞會、個人IP打造等等打造高凈值人士服務隊伍生態圈
2）每年組織精英員工海外峰會，國內峰會，國內專業課程培訓。
4、薪資待遇:
1） 高于同行業薪資報酬：首年傭金、續年傭金、月度獎金、季度獎金、年終獎金、長期服務獎、薦才獎、育才獎、財政補貼、超額獎、交叉銷售獎勵等。晉升主管后額外再享有管理津貼、團隊產能提升獎、月度管理績效、季度管理績效、年終管理績效、主管長期服務獎、團隊交叉銷售獎勵等，公司提供公平的晉升機制！
2）除了享有上述薪資體系外，額外再享有：無責底薪+傭金加成+人生意外+健康商業保險+國定假日全休。
3）首年度提供最高4萬-30萬財務津貼，全能多次提供專業進修培訓機會。
4）除了正常的薪資之外，還可以享受專屬的簽約獎金、達成獎金等，且有連續5年MDRT額外獎勵100萬元，待遇領跑同業!
職位福利：大牛帶隊、帶團隊、出國游、年底雙薪、年終分紅、全勤獎、績效獎金、年輕化團隊
工作地點
上海浦東新區福山路33號建工大廈13層
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職位發布者
馬女士/人事經理
剛剛活躍立即溝通
中國太平洋人壽保險股份有限公司上海市浦東支公司(區域顧問營銷部)
中國太平洋人壽保險股份有限公司(以下簡稱“太平洋壽險”)成立于2001年11月，是中國太平洋保險(集團)股份有限公司(以下簡稱“太平洋保險”)旗下專業壽險子公司。太平洋保險是在1991年5月13日成立的中國太平洋保險公司基礎上組建而成的保險集團公司，總部設在上海，是國內領先的綜合性保險集團，并是首家A+H+G(上海、香港、倫效)三地上市的保險公司。2019年公司實現保費收入2,125.14億元，同比增長5.0%;總資產達到12,879.14億元；凈利潤205.3億元，同比增長46.7%;償付能力充足率257%,高于充足Ⅱ類公司監管要求。公司在全國設有2800多家分支機構，擁有4萬余名員工和近80萬名營銷員。主要經營指標在國內壽險市場上繼續保持領先地位。太平洋壽險以“做一家負責任的保險公司”為使命，建立了覆蓋全國的銷售網絡和多元化服務平臺。公司致力于提供基于客戶全生命周期的風險保障解決方案，覆蓋人壽保險、年金保險、健康保險、意外傷害保險等多個領域。公司圍繞客戶需求，全力打造責任、智慧、溫度的“太保服務”品牌，在“保險+健康管理”方面，持續升級以“太保藍本”、“生命銀行”和“健享家”為代表的健康服務體系，逐步覆蓋健康咨詢、重大疾病綠色通道、在線診療、高端醫療服務等多個層面；在“保險+養老服務”方面，構建“城郊頤養、旅居樂養、城市康養”三位一體的“太保家園”養老社區。公司不斷加快人工智能和大數據等新技術應用，推進投保、核保、理賠、客服等運營服務全流程的線上化、智能化和自助化，提升客戶服務體驗和運營效能。公司堅持誠信經營，認真履行保險責任，切實保障保險消費者的合法權鹽，連續四年獲得保險公司法人機構經營評價最高A級，連續三年芽得服務評價最高等級AA級，
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