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任職要求：. 1、工作年限：1年及以上行政管理或類似崗位的工作經驗，尤其是擔任過總經理助理或高層領導秘書的經驗者優先。 2、組織協調能力：能夠高效管理總經理的日常事務，合理安排總經理的時間、行程，確保各項工作按時完成。需要具備統籌規劃、合理分配工作任務的能力。 3、溝通能力：具備良好的書面及口頭表達能力，能有效與各部門、合作伙伴以及外部客戶進行溝通。特別是要能在總經理不在時，代為處理重要事務，確保信息準確無誤地傳達。 4、會議及文檔管理能力：能夠高效組織公司內部會議，準備相關資料，記錄會議紀要，并跟進落實相關決策。需具備高效的文檔處理能力，精通報告、PPT制作等。 5、項目管理能力：能夠支持總經理協調多項任務與項目的推進，確保項目按時完成并達到預期效果。對時間節點、資源調配、團隊協作等有較強的把控力。 6、應急處理能力：能夠應對突發事件，保持冷靜并提出解決方案。需要在壓力大的情況下快速決策和行動。 7、 個人素質： 高度責任感：具備極強的責任心，工作中注重細節，能確保每個環節不出差錯，及時發現問題并提出解決方案。 執行力強：能夠在高壓力環境下保持高效工作，按照總經理指示執行任務，確保任務按時且高質量完成。 團隊協作精神：在日常工作中，能夠與各部門、各層級的同事保持良好的溝通，促進團隊的合作，幫助各項任務的順利進行。 抗壓能力：總經理助理經常需要面對復雜和繁忙的工作，能有效應對壓力，確保工作質量與效率。 8、四十周歲以上，本科學歷，有國企或事業單位工作經歷者優先。