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崗位職責：
1、根據公司提出的戰略目標、制定公司發展戰略，提出公司業務規劃、經營方針和經營形式，并監督實施。
2、負責公司的經營和管理工作，制定詳細的項目計劃，包括時間表、預算和資源配置。對經營成果負責，加強全面預算管理，完成公司下達的年度經營目標。
3、主持公司的團隊建設、規范內部管理；營造企業文化氛圍，塑造和強化公司價值觀；激勵團隊成員，提升團隊凝聚力和工作效率；定期評估團隊成員的表現，提供職業發展建議和支持。
4、風險管理：建立和完善風險管理體系，識別和評估潛在風險，制定相應的應對措施。
5、合規管理：確保所有項目活動符合國家和地方的法律及行業標準。
6、召集、主持公司辦公會議、檢查、督促和協調各部門的工作進展，主持召開公司行政例會、專題會議等。
7、對公司運營情況情況進行分析，以調整相關策略，確保戰略目標的達成
完成總經理交辦的其他任務
任職要求：
1、教育背景：本科及以上學歷，國際貿易、工商管理等專業優先，英語口語熟練。
2、經驗要求：有公司高管經驗，有5年以上相關行業工作經驗。
3、具有貨運代理或外貿綜合服務行業經驗優先。
4、具有良好的業務增長業績，有出色的業務開拓能力和領導能力。
能力優異者，薪資面談