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該崗位為公司直招崗位
主要解決公司招聘需求，需要藍領招聘經驗，需要管理經驗
崗位職責：

1、負責區域招聘任務的分配，并指導下級員工達成目標，監控達成過程；

2、根據業務需要，制定適合招聘策略并組織實施，分析、評估招聘效果；

3、開發、維護招聘渠道；

4、梳理招聘流程，完善招聘制度及相關SOP；

5、區域團隊建設，人才培養，人才梯隊建設；

6、上級領導安排的其他工作。

任職要求：

1、大專及以上學歷，3年及以上招聘領域工作經驗；

2、互聯網、物流、快遞行業工作經驗優先；

3、熟悉各種招聘模式和渠道；

4、有一定的團隊管理經驗。