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1. 護(hù)理及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。

2. 一年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有護(hù)士資格證，護(hù)理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可應(yīng)聘，入職后安排至三甲大醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)；有廣東省血透護(hù)士證優(yōu)先錄取且待遇更豐厚。

3. 態(tài)度認(rèn)真，踏實(shí)敬業(yè)，服從管理。

4. 嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理工作制度和操作規(guī)程。

5. 正確執(zhí)行醫(yī)囑，遵循醫(yī)師的治療計(jì)劃，協(xié)助醫(yī)師做好各種診療工作。并負(fù)責(zé)各種標(biāo)本的采集。

6. 積極巡視透析室，密切觀察患者病情，認(rèn)真記錄，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告。

7. 做好透析患者的整體化護(hù)理，加強(qiáng)心理護(hù)理與飲食管理，積極進(jìn)行健康教育。

薪資待遇：

1. 轉(zhuǎn)正后薪酬待遇由月度基補(bǔ)（基本工資+補(bǔ)貼）、月度績(jī)效獎(jiǎng)金構(gòu)成，具體薪酬根據(jù)其綜合素質(zhì)能力而定。①月基本工資+補(bǔ)貼，2500-5000元/月；②月度績(jī)效獎(jiǎng)金1000~2000元/月。年收入5~10萬(wàn)，綜合薪酬高于當(dāng)?shù)仄骄健?/p>

2. 福利：①購(gòu)買五險(xiǎn)一金；②年度體檢；③春節(jié)、中秋等節(jié)日福利和精美禮物；④帶薪年假，在本公司連續(xù)工作滿一年以上可享受法定帶薪年休假；⑤旅游：每年定期組織員工外出旅游，甚至有機(jī)會(huì)參加國(guó)際旅游。

3. 試用期的薪酬面議。

職業(yè)空間：

1. 安排到廣州、深圳、湛江、茂名等地三甲大醫(yī)院進(jìn)修、培訓(xùn)拿到血透護(hù)士進(jìn)修證后，工資會(huì)有大幅度的提升，待遇更加優(yōu)厚。

2. 公司連鎖化擴(kuò)張發(fā)展迅速，晉升護(hù)士組長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)等職位機(jī)會(huì)多。

3. 國(guó)內(nèi)知名三甲醫(yī)院腎病專家經(jīng)常來(lái)醫(yī)院會(huì)診、查房、授課，并選派醫(yī)護(hù)骨干力量外送培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為年輕的醫(yī)務(wù)人員提供更多、更難得的學(xué)習(xí)平臺(tái)。

4. 積極選派醫(yī)護(hù)人員參加省內(nèi)外至全國(guó)的各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動(dòng)，豐富專業(yè)知識(shí)，與腎臟病前沿知識(shí)接軌。