職位描述:
1、協(xié)助制定和完善公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程;
2、負(fù)責(zé)公司建設(shè)項(xiàng)目采購(gòu)合同,施工合同及業(yè)績(jī)錄入上報(bào)的管理;
3、負(fù)責(zé)公司人員招聘、考勤及人員社保、項(xiàng)目保險(xiǎn)購(gòu)買(mǎi)事項(xiàng);
4、負(fù)責(zé)公司人員證書(shū)管理及公司各網(wǎng)站的維護(hù)事項(xiàng);
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷、人力資源、勞動(dòng)管理,建筑工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè),三年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、擁有行政及建筑工程方面等相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng)。