職位描述
職位描述
綜合工資6000-12000，經(jīng)考核定工資，半年考核一次，漲幅600-1200不等
崗位職責(zé)：
1. 能按照機(jī)組維護(hù)內(nèi)容對(duì)機(jī)組定期維護(hù)、故障消缺、定期檢修工作，保障機(jī)組安全、穩(wěn)定地運(yùn)行；
2.對(duì)于維護(hù)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的各類安全隱患及時(shí)上報(bào)和跟進(jìn)處理；
3.現(xiàn)場(chǎng)安裝督導(dǎo)、調(diào)試和試運(yùn)行等工作；
4.填寫(xiě)并提交項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行報(bào)表，遵守現(xiàn)場(chǎng)工作計(jì)劃，包括檢修工作計(jì)劃、備品備件計(jì)劃；
5.執(zhí)行電場(chǎng)運(yùn)行規(guī)程和安全規(guī)程以及各項(xiàng)規(guī)章制度；
6.積極參加電場(chǎng)及公司組織的各類培訓(xùn)。
崗位要求：
1、統(tǒng)招高中、中專及以上學(xué)歷
2、18-40周歲以下，身體健康，無(wú)重大疾病（無(wú)遺產(chǎn)病史.無(wú)先天疾病）恐高癥、幽閉癥；
3、熟練運(yùn)用辦公軟件，良好的組織與溝通協(xié)調(diào)能力、良好的口頭與書(shū)面表達(dá)能力，良好的目標(biāo)導(dǎo)向；
4、學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力；
職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、每年多次調(diào)薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、多次晉升機(jī)會(huì)
職位亮點(diǎn)：穩(wěn)定，升職加薪快
工作地點(diǎn)
長(zhǎng)春市
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