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【工作職責】 1、負責4S店全面運營管理，為公司業績目標、經營質量目標、可持續發展目標負責，保證合法合規經營; 2、根據集團發展要求，制訂并實施4S店經營計劃和業務發展計劃，組織制訂和實施4S店年度預算，并對預算執行進行糾偏; 3、建立4S店高效的組織體系和業務體系，完善各項制度及工作流程; 4、負責4S店內部人才培養、團隊建設，推進企業文化的建設工作; 5、考核評估各部門工作成效，檢查及修訂各部門工 作目標，保證4S店年度經營目標的實現; 6、整合內外部資源，協調4S店各部門工作，確保公司資源利用和利潤最大化; 7、建立和維護4S店經營所需的外部關系，包括客戶、廠家、當地政府以及同品競爭者; 8、防止發生重大安全事故，加強職工安全教育、提高職工及環境安全系數; 9、維護及搞好社會公共關系，樹立公司良好形象; 10、接受佛山五區內調動。 【崗位要求】 1、大專以上學歷 ; 2、3-5年以上同行同等崗位經驗或2年以上日系品牌崗位經驗； 3、形象良好，表達能力佳，良好的溝通協調能力，優秀的團隊領導能力. 4、工資面談

5、工作地點：廣州、東莞、佛山、清遠、肇慶、云浮；品牌調整為BYD、方程豹、騰勢。