職位描述
渠道拓展面銷/陌拜地推銷售
國企郵儲銀行亳州市分行招聘客戶經(jīng)理（銷售崗）
一、招聘要求：
①大專及以上學歷(畢業(yè)證書+學信網(wǎng)可查)
②20-35周歲
③征信良好
④名下無官司（無論原告或被告）
⑤名下不能有營業(yè)執(zhí)照（如有入職前需注銷）
二、工資構(gòu)成：
①入職當月即繳五險一金，每年根據(jù)工資系數(shù)按最高比例調(diào)整一次（公積金入職當月雙邊實繳800多）+補充醫(yī)療保險
②無責底薪3350+餐補500/月+等級崗位績效+發(fā)卡績效+過節(jié)費+過節(jié)禮品（衛(wèi)生費額外50/月）
③等級績效初級客戶經(jīng)理-中級客戶經(jīng)理-高級客戶經(jīng)理（500-1000崗位等級績效不等）
④高額單卡績效（按發(fā)卡量提成，單卡提成100-264不等，階梯式計價），其中新人前兩個月合并考核，取最高系數(shù)，績效最大化
⑤季度績效，業(yè)績優(yōu)秀者發(fā)放額外季度績效，最高可達2萬/季度
三、崗位福利（同工同酬，最強福利，不和業(yè)績掛鉤）
①.每年3500醫(yī)藥補助（藥房發(fā)票報銷）
②.防暑降溫費3500左右/年
③.生日卡240/年
④.市立醫(yī)院A級體檢套餐（價值2000元體檢套餐）
⑤.每年一套員工工作服
⑥.過節(jié)禮品（端午+中秋+春節(jié)+工會員工慰問禮品）
⑦.過節(jié)費14000/年（元旦2000元-春節(jié)2000元-清明節(jié)-2000元-五一2000元-端午2000元-國慶2000元-中秋2000元）
一、招聘要求：
①大專及以上學歷(畢業(yè)證書+學信網(wǎng)可查)
②20-35周歲
③征信良好
④名下無官司（無論原告或被告）
⑤名下不能有營業(yè)執(zhí)照（如有入職前需注銷）
二、工資構(gòu)成：
①入職當月即繳五險一金，每年根據(jù)工資系數(shù)按最高比例調(diào)整一次（公積金入職當月雙邊實繳800多）+補充醫(yī)療保險
②無責底薪3350+餐補500/月+等級崗位績效+發(fā)卡績效+過節(jié)費+過節(jié)禮品（衛(wèi)生費額外50/月）
③等級績效初級客戶經(jīng)理-中級客戶經(jīng)理-高級客戶經(jīng)理（500-1000崗位等級績效不等）
④高額單卡績效（按發(fā)卡量提成，單卡提成100-264不等，階梯式計價），其中新人前兩個月合并考核，取最高系數(shù)，績效最大化
⑤季度績效，業(yè)績優(yōu)秀者發(fā)放額外季度績效，最高可達2萬/季度
三、崗位福利（同工同酬，最強福利，不和業(yè)績掛鉤）
①.每年3500醫(yī)藥補助（藥房發(fā)票報銷）
②.防暑降溫費3500左右/年
③.生日卡240/年
④.市立醫(yī)院A級體檢套餐（價值2000元體檢套餐）
⑤.每年一套員工工作服
⑥.過節(jié)禮品（端午+中秋+春節(jié)+工會員工慰問禮品）
⑦.過節(jié)費14000/年（元旦2000元-春節(jié)2000元-清明節(jié)-2000元-五一2000元-端午2000元-國慶2000元-中秋2000元）
工作地點
中國郵政儲蓄銀行(亳州市分行)
入職公司信息
- 入職公司: 中國郵政儲蓄銀行股份有限公司
- 公司地址: 易德科創(chuàng)中心合肥蜀山區(qū)習友路6519號
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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劉春雨/招聘人事
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安徽易德人力科技股份有限公司安徽易德人力科技股份有限公司有限公司由CCTV"贏在中國"首賽季全國總冠軍宋文明先生創(chuàng)建，并獲得美國IDG、軟銀賽富、今日資本三大國際著名投資機構(gòu)聯(lián)合投資。EDE是與眾不同的人力資源外包服務(wù)供應(yīng)商，以人力資源服務(wù)外包為主營業(yè)務(wù)，以呼叫中心與營業(yè)服務(wù)為特色服務(wù)領(lǐng)域，獨創(chuàng)AC&M能力素質(zhì)模型、先進培訓系統(tǒng)與行業(yè)海量人力數(shù)據(jù)庫，領(lǐng)先的業(yè)界自主研發(fā)能力，擁有完善的人力資源服務(wù)體系和產(chǎn)品鏈，涵蓋招聘外包RPO、專業(yè)測評、社保代理、人事外包HRO、勞務(wù)派遣、人才培訓、勞動關(guān)系審計等業(yè)務(wù)。已為中國移動、中國電信、中國建設(shè)銀行、中國人保、中國工商銀行、徽商銀行、安醫(yī)一附院、安醫(yī)二附院、國家電網(wǎng)、中國煙草、國家稅務(wù)等行業(yè)標桿客戶提供招募、培訓、人力資源外包、彈性用工等一站式、全方位的人力資源解決方案。
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