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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計(jì)，包括產(chǎn)品的愿景與目標(biāo)、競品分析、產(chǎn)品用例、系統(tǒng)和性能需求等。制作產(chǎn)品原型，包括繪制流程圖、線框圖等，以更好地展示產(chǎn)品功能和用戶界面;
2、跟進(jìn)產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，與開發(fā)團(tuán)隊(duì)、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、測試團(tuán)隊(duì)等保持密切溝通，控制變更，確保需求傳遞到位及項(xiàng)目按時交付。解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題，及時反饋項(xiàng)目進(jìn)展情況;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營平臺的整體規(guī)劃、設(shè)計(jì)和迭代，確保產(chǎn)品符合各部門需求和公司戰(zhàn)略。進(jìn)行競品分析，提煉產(chǎn)品差異化策略；
4、深入了解各部門需求，進(jìn)行調(diào)研和分析，對產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)；
5、撰寫產(chǎn)品需求文檔、用戶手冊、產(chǎn)品介紹等相關(guān)文檔，整理和維護(hù)產(chǎn)品相關(guān)的資料，確保文檔的準(zhǔn)確性和完整性;
6、重視數(shù)據(jù)分析，對數(shù)據(jù)有清晰認(rèn)識，依據(jù)數(shù)據(jù)持續(xù)產(chǎn)出對產(chǎn)品的近期遠(yuǎn)期優(yōu)化方案，并逐步達(dá)到預(yù)期效果。

任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，3-5年經(jīng)驗(yàn)，有CRM客戶管理系統(tǒng)，訂單管理系統(tǒng)，采購系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟練使用Word，Excel，Visio，Axure，MindManager等工具，熟悉產(chǎn)品流程圖繪制以及產(chǎn)品需求文檔的撰寫；
3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行數(shù)據(jù)收集和分析;
4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握新知識和技能，同時具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠按時完成任務(wù);
5、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有良好的內(nèi)外部溝通能力。