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更新于 11月20日

方案經理(鋼結構)

6千-1.1萬·13薪
  • 長沙岳麓區
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

鋼結構砌體結構
崗位職責:
1、配合銷售推廣公司產品,向客戶介紹公司的產品優勢和價值;
2、根據招標書的要求,結合投標前期與客戶的交流,制定優化設計方案;
3、參加招投標會及商務和技術談判,進行技術的講解和答疑,比較招標文件和投標文件的技術問題,做出技術決策;
4、與客戶經理合作,提高項目的中標概率;
5、明確客戶需求并準確反饋給技術部,形成最終設計或施工技術方案;
6、組織內部技術培訓和技術研討會,并進行相應的產品改進及創新研發;
7、參與客戶滿意度調查,保持良好的客戶關系;
8、完成上級領導交辦的其他工作事項;

任職要求:
1、40 周歲以下,本科以上學歷,土木工程或建筑類專業,10 年以上鋼結構或圍護結構的設計和技術管理經驗;
2、精通鋼結構施工、安裝及加工等專業技術知識和行業標準;有大型鋼結構項目技術管理經驗優先;
3、具備大型鋼結構廠房設計管理經驗的優先;
4、熟悉設計、招采、項目及制造管理流程,掌握工程項目技術管理,具備較強的建筑工程系統性設計專業能力與創新能力,能夠結合公司需求組織和指導團隊進行產品研發、技術和工藝創新;
5、具有系統性思維,較好的溝通表達能力,獨立分析判斷和解決問題的能力;
6、擁有高級工程師、一級建造師等相關證書者優先考慮

工作地點

八方公園

職位發布者

郝多/人事經理

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公司Logo長江精工(上海)建筑科技有限公司
一、公司簡介:長江精工(上海)建筑科技有限公司是長江精工鋼結構(集團)股份有限公司(股票代碼:600496)在發展20多年鋼結構建筑業務的基礎上,為加快工業鋼結構建筑業務發展,而新成立的一家集團型公司。公司以上海為總部,以區域深耕為策略,貼近市場,貼近客戶,在全國已設立和即將設立20家區域子(分)公司:致力成為全球領先的金屬建筑系統方案解決商和優秀的營建商。是精工鋼構集團實現“千億夢”的戰略發展重心。二、企業資質:鋼結構工程專業承包一級建筑工程施工總承包二級高新技術企業證書企業信用AAA等級證書專精特新企業證書質量(1S09001)、環境(ISO14001)、職業健康安全(OHSAS18001)認證三、集團企業榮譽:6項國家科學技術進步獎 15項詹天佑工程大獎 32項國家優質工程獎 47項魯班獎工程 231項中國建筑鋼結構金獎四、人才優勢:長江精工(上海)建筑科技有限公司目前大學及以上學歷的員工達75%,具備中高級職稱者18%,碩士博士學歷者15%(同濟清華碩博團隊)。五、員工發展平臺:擁有一套科學的人才培養和提拔機制;提供適合自己的職業發展通道;提供具有競爭力的薪酬,建立了完善、公平合理的激勵機制;營造輕松愉悅的工作環境和舒適便利的生活條件;按政策辦理人才引進、居住證、非上海生源應屆生落滬手續。六、員工福利:1、午餐補貼+通訊補貼+車輛補貼+高溫補貼;2、實行雙休,工作時間8:30-17:30;3、員工享受帶薪年休假;4、繳納社會保險和住房公積金;5、春節、端午、中秋節發放等值禮品;6、生日禮券;7、員工每年定期體檢;8、證書獎勵;9、黨、團、工組織有豐富多彩的員工活動。七、人才培養:1、公司每年都投入大量經費用于員工的教育和培訓;2、完善的人才發展和培訓體系入職培訓(應屆大學生培訓+社招新員工培訓)在崗培訓(任職資格課程培訓+一線員工技能培訓+青苗班)業務經理培訓班(雪狼班+雄獅班+金牛班)領導力培訓班(翔鷹班+金鷹班+雛鷹班)
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