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崗位職責(zé)：
1、經(jīng)營分析管理：
1）獲取公司各項經(jīng)營數(shù)據(jù)，為業(yè)務(wù)運營提供數(shù)據(jù)支持。并從整體角度對公司數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，從經(jīng)營角度發(fā)現(xiàn)問題，定位偏差，提出改善建議；
2）完善經(jīng)營分析管理體系與相關(guān)管理制度，搭建財務(wù)管報體系，面向責(zé)任中心、分產(chǎn)品線等多維度分析經(jīng)營；
3）競手標(biāo)桿企業(yè)對標(biāo)分析，學(xué)習(xí)優(yōu)秀經(jīng)驗，促進(jìn)改善經(jīng)營；
4）月度相關(guān)經(jīng)營管理報表或報告出具；
2、財務(wù)賦能支持：
1）統(tǒng)籌財務(wù)管理，拉通稅務(wù)、成本、銷售、資金等其他模塊并賦能支持；2）賦能外地工廠經(jīng)營管理，提供財務(wù)相關(guān)支持；
3、運營管理支持：
1）公司及財務(wù)相關(guān)重點項目支持；
2）跟進(jìn)相關(guān)內(nèi)外部審計，審閱報告，如財審、KPI審計等，并閉環(huán)管理；3）協(xié)同運營進(jìn)行集團(tuán)及公司內(nèi)部各部門KPI管理；
4）協(xié)同運營出具公司級相關(guān)報告，如（半）年度復(fù)盤、預(yù)算報告、協(xié)商會報告等；
5）對接集團(tuán)及共享，對公司相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行提供或復(fù)核，并配合集團(tuán)完成季報、年報等披露。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)， 通過中級會計師、注冊會計師優(yōu)先考慮；
2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，其中至少有2年以上經(jīng)營分析崗位經(jīng)驗。具有良好的經(jīng)營分析能力、數(shù)據(jù)模型搭建能力，有過BI應(yīng)用經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、溝通能力和技巧良好，抗壓能力強(qiáng)，積極主動，自驅(qū)力強(qiáng)。