福利待遇:
1.朝九晚五,早9:00-下午17:30,午休1.5小時。
2.五險一金。
3.周休一天半、法定節假日。
4.工作餐。
5.節假日福利、員工福利(結婚生育津貼、大病撫恤金)。
6.定期團建福利、專業培訓。
7.公司大部分都是90后,00后,人際關系簡單。音樂環境辦公,茶水間、零食柜。
崗位職責:
1、本小組的日產管理工作。包括:員工工作任務分配,工作指導,工作進度和質量的監督等。
2、定制類產品供應計劃的制定和落實。負責下達半定制和1688定制產品的計劃,并跟蹤生產和回貨入庫進度。
3、成品采類、聚水潭代發類、1688代發類訂單的發貨管控。及時處理聚水譚中的異常訂單,保證訂單攬收的及時率。
4、缺貨控制。對接供應商,處理成采計劃員在點貨和代發時發現的缺貨問題。
5、質量賠付和超時賠付的處理。依據事業部提供的質量賠付明細和超時賠付明細,區分責任供應商落實。
6、供貨數據的提取、分析并制定改善方案。每周提取供應商發貨數據,從攬收及時率、退貨率兩個主要方面進行分析、制定改善方案并落實到供貨商。
7、完成供應鏈中心安排的其它任務。
任職要求:
1、任職資格:
1、年齡30-38之間,本科以上學歷,3-5年以上的同崗位相關經驗,從事過電商行業,服裝行業優先考慮;
2、具有庫管管理、訂單管理經驗技能;
3、具有和供貨商接洽,可以處理公司業務并具有一定跟單知識等技能;
4、較強的溝通能力和適應新環境的能力。