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一、職責

1.負責做好招標準備、資格預審管理工作。
2.負責招標管理、開標、評標與定標管理。
3.負責招標代理項目資料的管理工作。
4.完成上級領導交辦的其他任務。
二、專業要求
工程管理類（工程管理、工程造價、土木工程等）
三、薪資待遇
年薪：入職首年為見習期，稅前10-11萬；次年13-16萬。
其他：新員工宿舍、工作餐、五險一金（公積金按最高上限 12%購買，其他單位一般 8%）、雙休、資格證書補貼、補充醫療保險、節日福利、勞保用品、帶薪年假、午休 2 小時、文體活動（籃球、羽毛球、乒乓球、書法等）、師帶徒培養機制、商業健康險、年度體檢、晉升機制、各類培訓、職工之家…

1.屬于國家招生計劃范圍內，在校期間為非在職的普通高等學校（簡稱“國內院校”）應屆畢業生；屬于國外或港澳臺地區院校（簡稱“境外院校”）的，需經教育部留學服務中心認證核查，為正規高等學校應屆畢業生。
2.成績合格，取得國家教育主管部門認證的學歷和學位。不包括：肄業生、結業生，或雖取得大學本科及以上學歷但未取得相應學位的畢業生。
3.符合招聘崗位所需的學歷學位、專業要求，原則上為應聘者即將獲得的最高學歷學位及對應的專業（主修專業，不得以輔修專業申報）。
4.國內應聘畢業生必須在2025年8月底前取得國家教育主管部門認證的學歷和學位。就讀于境外院校的，須在2024年7月至2025年6月底之間畢業。
5.具有較強的學習能力和良好的團隊協作精神。
6.身心健康，具有良好的心理素質和抗壓能力，能適應一定強度的工作。
7.遵守國家法律法規，具有良好的思想及道德品質。
8.根據回避原則：夫妻關系、直系血親關系（包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女）不得同時在同一單位工作。三代以內旁系血親（包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女）以及近姻親關系（包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶），不得在同一部門擔任雙方直接隸屬于同一領導人員的職務，或者有直接上下級關系的職務，也不得在其中一方擔任領導職務的單位從事人力資源、紀檢監察、審計和財務工作。

附：公司簡介

·24年專注電力造價業務

·海珠區琶洲甲級寫字樓

·廣東電網造價咨詢業務市場份額占比第一

·廣州供電局造價咨詢業務市場份額占比第一

·業務涉及南網五省

廣州竣盛工程造價咨詢有限公司（以下簡稱竣盛公司）成立于1999年，現注冊資本6800萬元，是產權隸屬于廣州市國資委的央地合作國有企業，為廣州城投集團和廣東電網公司合資的下屬企業。公司具有“工程造價咨詢企業甲級”、“工程建設招標代理資信評價AAA級”、“企業管理咨詢和培訓行業AAA級”等資質資信，主要從事工程造價、招標代理、項目管理、工程咨詢、管理咨詢等經濟業務，致力于為廣大客戶提供全方位、專業化、綜合性的技術經濟管理解決方案和服務，為客戶創造更多價值。
竣盛公司深耕工程咨詢行業20余年，堅持以技術經濟服務為核心，強化差異化競爭和多元化發展的經營理念，在服務區域電力行業發展的基礎上，持續有重點地推進工程咨詢業務實現全地區（立足廣州，輻射廣東，面向全國）、全領域（電網基建生產、新能源、城市建設等）、全鏈條（前期、立項、招投標、實施、結算、后評價等）、全類型（造價咨詢、招標代理、項目管理、工程咨詢、管理咨詢等）發展，業務涵蓋廣東、廣西、云南、貴州、海南等南方五省，服務了一大批優質電力建設項目，項目完成率、業務及時處理率、客戶滿意度等方面均獲得客戶普遍認可，是廣東省企業管理咨詢協會副會長單位、品牌造價咨詢企業和專業領域造價咨詢骨干企業、“廣東省用戶滿意服務單位”。竣盛公司秉承“誠信、專業、奉獻、共享”的核心價值觀和“一切從客戶的角度出發”的服務理念，持續為區域技術經濟管理貢獻力量。