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一、崗位職責(zé)：

1 負責(zé)水聲設(shè)備產(chǎn)品的各個試驗環(huán)節(jié)的跟蹤和測試工作，分析實測的聲學(xué)數(shù)據(jù)和聲圖，與硬軟件研發(fā)人員一起對水聲產(chǎn)品相關(guān)性能進行驗證和分析；

2. 參與水聲方面的軟件設(shè)計；

二、任職要求：

1. 計算機、電子信息、水聲學(xué)等專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2. 具備水聲物理、信號處理等基礎(chǔ)理論扎實，具備水聲系統(tǒng)設(shè)計仿真能力；

3. 具備信號處理與目標(biāo)檢測能力；

4. 具有較強的溝通能力、抗壓能力和執(zhí)行力，工作認(rèn)真細致、責(zé)任心強，具有良好的學(xué)習(xí)能

三、作息時間

1. 上午上班時間：8:30-12:00　　　　下午上班時間：13:00-17:30

2. 節(jié)假日休假按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

四、薪酬福利

1. 有工作經(jīng)驗者薪酬面議，所有員工根據(jù)能力及表現(xiàn)，每年具有調(diào)薪的機會；

2. 五險一金： 購買五險一金與與補充醫(yī)療商業(yè)險；

3. 節(jié)假日福利：元旦、春節(jié)、婦女節(jié)、五一、六一、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)等，除按國家規(guī)定正常放假之外，發(fā)放節(jié)日福利；

4. 各類補貼：夏季高溫補貼、通訊補貼、交通補貼、 中餐餐補、保密津貼、職稱津貼、出差補貼；

5. 禮金及慰問金：生育禮金、住院探望慰問金、親屬過世慰問金；

6. 生日福利：所有入職后員工均享受生日福利；

7. 健康體檢：入職健康體檢、年度健康體檢；

8. 員工活動：公司或部門不定期組織策劃其他集體活動；

9. 帶薪休假：工作滿一年享受五天帶薪年假；

五、培訓(xùn)與發(fā)展計劃

1. 晉升通道：完善的晉升機制，技術(shù)、管理雙向晉升通道，每年為員工提供晉升機會。

2. 完善的培訓(xùn)體系（入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、專項培訓(xùn)等）。

3. 員工外訓(xùn)、聘請外部專家提供各級人員所需的知識和技能培訓(xùn)；

4. 公司不定期舉辦各類技術(shù)交流與分享活動，快速促進員工成長；