崗位內容:
1. 負責門店的日常管理,包括貨品陳列、庫存、物流、訂單、營銷推廣等。
2、根據市場需求制定合理的產品銷售策略,完善售后服務體系,提高顧客滿意度。
3. 制定并執行門店各項經營策略和計劃,確保門店各項經營指標穩步提升。
4.店內銷售及社區團購銷售
5. 定期組織市場調查,收集市場信息,分析市場動向、特點和發展趨勢。針對調查的情況調整本店的商品銷售策略,提高自身的市場競爭力。
任職要求:
1. 具有2年以上的門店管理經驗,熟悉零售行業及團購市場動態和手段,能夠根據市場需求快速調整門店運作模式,對社區門店管理有深入了解。
2. 擁有良好的人際關系和溝通能力,服務意識強,對待顧客友好熱情、主動解決問題、注重顧客體驗。
3. 工作積極認真,能夠承擔壓力和挑戰,具備較強的學習和適應能力,能夠勝任不同類型的門店管理工作
4. 具備較強的商業敏銳性和業務能力,善于從數據中分析問題和解決問題,在競爭激烈的市場中探索突破口。
5. 熟練運用Office軟件、ERP系統等常見辦公軟件。
薪資待遇:
轉正后5000+銷售提成,具體面議
上班時間:8:00-20:00,每周單休
上班地點:
1、龍湖云瀾店(禮嘉);
2、江與城熙溪地(大竹林);
3、江山樾6期(九曲河)
4、金科天元道(大竹林)
5、盈田中心(人和)
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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