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崗位職責(zé)：
1. 深入分析用戶需求，收集和整理用戶反饋，不斷提升用戶滿意度和訂閱留存率。
2. 研究國內(nèi)外訂閱產(chǎn)品的市場動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手策略，為產(chǎn)品迭代提供數(shù)據(jù)支持和創(chuàng)新思路。
3. 跟蹤分析訂閱業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，包括但不限于訂閱轉(zhuǎn)化率、續(xù)訂率、流失率等關(guān)鍵指標(biāo)，制定相應(yīng)的策略和行動(dòng)計(jì)劃。
4. 與技術(shù)團(tuán)隊(duì)合作，明確產(chǎn)品需求，跟進(jìn)開發(fā)進(jìn)度，確保產(chǎn)品按時(shí)上線并保持高質(zhì)量。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，CET6及以上。
2. 有訂閱產(chǎn)品或相關(guān)領(lǐng)域?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 有極客精神和探索欲，喜歡研究電子設(shè)備、打網(wǎng)絡(luò)游戲、喜歡使用各種不同類型app。
4. 具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和問題解決能力。
5. 其他能力要求入職后我們會(huì)教你怎么做。
【福利待遇】
1. 12-14薪，每月1號(hào)發(fā)上月工資，每年春秋兩次升職加薪窗口；
2. 繳納六險(xiǎn)一金（六險(xiǎn)為補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)）；
3. 雙休、法定節(jié)假日、年假及各項(xiàng)帶薪假期制度完善；
4. 完善的產(chǎn)研渠道等各序列培訓(xùn)體系，明確清晰的職業(yè)上升通道；
5. 定期組織聚餐、旅游等團(tuán)建活動(dòng)。