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一、崗位職責(zé)：
1. 市場開拓
- 制定并執(zhí)行 ETC 業(yè)務(wù)的市場推廣計(jì)劃，積極開拓潛在客戶群體，提高 ETC 產(chǎn)品的市場覆蓋率。
2. 客戶溝通
- 與客戶進(jìn)行有效溝通，介紹 ETC 的優(yōu)勢、辦理流程和使用方法，解答客戶疑問，提高客戶對 ETC 的認(rèn)知度和接受度。
3. 銷售推廣
- 開展線下推廣活動，如在停車場（點(diǎn)）、加油站、車管所等地設(shè)立推廣點(diǎn)或直接針對車主，進(jìn)行 ETC 的宣傳和銷售。
- 利用線上渠道，如社交媒體、網(wǎng)站等，進(jìn)行 ETC 產(chǎn)品的推廣和營銷。
4. 合作拓展
- 與相關(guān)機(jī)構(gòu)和企業(yè)建立合作關(guān)系，如銀行、保險(xiǎn)公司、運(yùn)輸公司等，共同推廣 ETC 業(yè)務(wù)。
5. 客戶服務(wù)
- 協(xié)助客戶完成 ETC 的安裝和激活，處理客戶在使用過程中遇到的問題和投訴，確保客戶滿意度。
6. 數(shù)據(jù)收集與分析
- 收集市場推廣活動的數(shù)據(jù)和客戶反饋，分析推廣效果，提出改進(jìn)建議和優(yōu)化方案。
7. 政策宣傳
- 及時(shí)了解和掌握 ETC 相關(guān)的政策法規(guī)和優(yōu)惠政策，向客戶進(jìn)行準(zhǔn)確的宣傳和解釋。
8. 完成任務(wù)指標(biāo)
- 按照公司要求，完成個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的 ETC 推廣銷售任務(wù)指標(biāo)。
二、任職要求：
1. 具備良好的溝通能力和銷售技巧，能夠與不同類型的客戶進(jìn)行有效的交流。
2. 熟悉市場營銷策略和推廣方法，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 具有較強(qiáng)的市場開拓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力。
4. 對 ETC 業(yè)務(wù)有一定的了解和認(rèn)識，愿意學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)知識和技能。
5. 具備良好的問題解決能力和應(yīng)變能力，能夠處理各種突發(fā)情況。
6. 有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠按時(shí)完成工作任務(wù)。
三、薪資待遇
1、第一階段：無責(zé)底薪3500+300全勤+200補(bǔ)助+績效1000=5000，還有提成和獎(jiǎng)金，前期薪資5-8k
2，第二階段開始，享有豐厚的團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金，
管理 1-3個(gè)人：500-1500/月
管理 4-7個(gè)人：3000-5000/月
管理 8-12個(gè)人：8000-12000/月
管理 13-18個(gè)人：15000-60000+/月
3、免費(fèi)提供員工住宿，繳納社保（五險(xiǎn)）；
4、定期安排集團(tuán)商學(xué)院培訓(xùn)，提升專業(yè)技能和認(rèn)知，開闊眼界
5、定期團(tuán)隊(duì)活動(每周團(tuán)建，每個(gè)季度慶功會，3個(gè)月一次旅游度假）；
6、提升空間大，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺（公司堅(jiān)信基層做起，在內(nèi)部提拔）。
公司地址：鄭州市管城區(qū)紫荊山路商城路金成國貿(mào)大廈2606室
乘車路線：乘坐公交29路，62路, 40路, 85路，60路，快速公交17路，紫荊山與商城路站下車即到
地鐵路線：乘坐2號地鐵到東大街站下（D出口向北300米即到）