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工作內容:
1、價值觀建立:在日常工作中，踐行品牌價值觀;
2、團隊工作計劃:根據銷售策略目標，制定工作計劃和目標分配，以確保完
成訂單目標;
3、銷售達成:執行接待任務，將潛在用戶轉化為真正用戶，完成銷售并向客
戶交付車輛;
目錄
4、用戶關系管理:維護現有車主，定期跟進追蹤會員，增強現有車主品牌粘
性;
5、市場/用戶開拓:開拓潛在客戶，與市場同事合作，開展店外營銷活動;不
斷創新、積極主動地吸引潛在用戶;
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、三年以上零售、行業銷售、大客戶銷售經驗(有銷售新能源汽車經驗優先)，能夠出色達成銷售目標;優秀的商業拓展能力和商務談判能力;
3、對銷售數據敏感，優秀的數據分析能力和邏輯分析能力;
4、認可品牌汽車的創業公司文化，具備創業公司需要的心理素質;
5、抗壓能力強，能夠適應在高速發展的環境中開展銷售管理工作，達到公司
業績指標要求;
6、良好的自我管理能力及自我學習能力。