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1.熟練掌握驗光技術，并進行視功能及特殊功能的檢查。
2.熟練掌握腦視知覺的訓練內容和操作邏輯。
3.針對視功能的病例要有獨立的分析及處理能力。
4.具備個性化訓練方案的制定能力。
5.對于訓練后的效果評估及總結能力。
6.將檢查結果和訓練方案能夠通俗易懂地與顧客溝通。
7.面對低年齡的訓練者，要有耐心，反復指導訓練。
8.預約顧客，客戶檔案管理，視疲勞問卷的分析，視覺訓練方案的制定及訓練的監督，視覺訓練效果的評估，訓練室配置，進行客戶回訪，確認訓練效果的落實及訓練方案的調整，推薦訓練卡及訓練產品的銷售。