崗位職責(zé):
1、 跟蹤市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)情況,收集分析客戶反饋,了解客戶的需求及痛點(diǎn),以便更好的開發(fā)和改進(jìn)服務(wù)產(chǎn)品;
2、管理到家服務(wù)產(chǎn)品的整個(gè)生命周期,從產(chǎn)品開發(fā)、定價(jià)、發(fā)布、推廣到產(chǎn)品的維護(hù)及更新,制定產(chǎn)品推廣策略;
3、根據(jù)市場(chǎng)需求及競(jìng)爭(zhēng)情況,制定合理的產(chǎn)品定價(jià)策略,確保公司的利益增長(zhǎng)。指導(dǎo)公司成本管理和利益最大化。
4、結(jié)合戰(zhàn)區(qū)情況,制定到家產(chǎn)品的營(yíng)銷方案,并主導(dǎo)戰(zhàn)區(qū)進(jìn)行落地;
4、跟蹤到家服務(wù)產(chǎn)品指標(biāo),如客戶滿意度、市場(chǎng)份額、收入和利潤(rùn) ,分析和解釋數(shù)據(jù),評(píng)估產(chǎn)品績(jī)效和效益并制定戰(zhàn)略促進(jìn)到家服務(wù)產(chǎn)品發(fā)展。
任職要求:
1、 38歲以內(nèi),統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、有頭部企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷,到家服務(wù)行業(yè)從事時(shí)間不低于5年;
3、有團(tuán)隊(duì)管理能力,應(yīng)變能力強(qiáng),追求客戶滿意度、市場(chǎng)份額、收入和利潤(rùn) 。