2.負責審核教培資料,并提出修改意見,負責監督教培資料的修改完善;
3.負責組織部門內員工,對公司員工進行培訓;
4.負責考核教培部培訓內容,以保證公司員工可以學以致用;
5.負責協助市場營銷部門組織外訓,并編寫相應的教培資料;
6.負責短視頻的錄制工作;
7.負責安排人員完成銷售員提出的專業知識解答;
8.負責新員工的入職培訓工作;
9.負責安排部門內員工的工作內容并跟進落實進度;
10.定期向總經理匯報工作;
11.完成公司交辦的其他工作;
12.參與數據分析會議,給出涉及本部門的分析結果,調整方案并跟進執行落地
13.定期對銷售聽線,查看聊天記錄,評價每個銷售的優缺點,并對缺點進行培訓改進;
任職要求:
1.有2年以上的講師工作經驗;有管理經驗,需規劃部門教培計劃和流程
2.有化妝品、保健品營銷運營工作經驗優先考慮;
3.有較強的學習能力,可以較快的學習接受新的知識;
4.有較強的執行能力,可以較快的落地公司安排的其他工作;