任職條件:
1、大專學歷,人力資源、行政管理、工商管理類專業;
2、年齡25-45歲之間。
3、3年以上行政人事相關工作經驗;
4、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件;
5、具備良好的文字功底,具有良好的組織、協調、溝通能力。
備注:條件優越者可放寬招聘條件。
崗位職責:
1、負責各種文件的起草、裝訂及傳遞工作;及時處理上級文件的簽收、傳遞、催辦;做好文件的回收、清退、銷毀工作;做好檔案收集管理及保密工作;
2、辦理本單位人員的招聘錄用、勞動合同的簽訂、續簽與管理、薪資福利、各類保險、統計報表等事項的具體事宜;
3、員工考勤、績效考核、晉級晉職、員工教育培訓考核等。
福利待遇:
工作時間7.5小時/天、雙休、國家法定節假日、五險一金、節日福利、團建、職工體檢、工齡工資、房補、優秀員工獎、優秀員工獎、年終獎、生日帶薪休假、生日卡、每周年慶購物卡、生理假等。