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更新于 6月13日

招聘專員

6千-9千
  • 北京朝陽區
  • 立水橋
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招3人

職位描述

社會招聘校園招聘獵頭招聘RPO招聘銷售崗招聘職能崗招聘網絡招聘現場招聘
工作內容
1.58同城 智聯招聘 直聘等線上渠道使用
2.電話邀約,面試接待,基礎崗位獨立面試
3.招聘渠道對接,渠道關系維護,信息核對,付款流程
4.招聘渠道開發
5.招聘基礎數據統計(入離職,周 月 日 )
6.面試信息登記,跟進 ,反饋
7.人員盤點基礎操作
要求:
1.大專以上學歷,管理類專業優先
2.一年以上招聘工作經驗
3.自律性強,主動學習能力強
4.擅長溝通表達積極主動,樂觀開朗
5.抗壓能力強,希望通過自己的努力付出獲得更多
6.靈活,能處理好人際關系
餐飲經驗優先,能吃苦耐勞優先

職位福利:五險一金、帶薪年假、定期團建、員工旅游、包吃、節日福利、大牛帶隊

職位亮點:HRBP,快速發展,多模塊接觸

工作地點

塞納維拉水景花園朝陽區塞納維拉花園2301

職位發布者

閆芝靈/HR

立即溝通
公司Logo北京豐茂鴻運餐飲有限公司
豐茂餐飲有限公司始于1991年,由創始人尹龍哲先生在吉林省延邊朝鮮族自治州創立,堅持專注烤串29年,羊肉現穿才好吃。現在直營店50余家,分布延吉、北京、上海、長春、蘇州、無錫、常州等城市。公司現擁有員工2000多名員工,人是企業發展的根本,公司最注重的是人才,為員工提供展現自我的舞臺,為了《成為中國烤串領域第一品牌及受人尊敬和有價值的企業》的愿景,董事長尹龍哲先生攜豐茂全體員工正在踏踏實實地不懈努力著!未來發展:以北京、上海為中心向外擴散開店,計劃在2025年全國開設150家門店,同時不斷提升品質與服務,建立并落實食品安全標準、服務標準。豐茂愿景:成為中國烤串領域第一品牌及受人尊敬和有價值的企業。豐茂使命(宗旨):全心全意為顧客服務。豐茂價值觀:立志用勤勞的雙手改變自己的命運。豐茂精神:絕不說不可能,絕不找借口,保證完成任務。豐茂目標: 2025年,全國 150家連鎖店,收入 20億。2018年到 2020年達到 62家。豐茂核心理念:創造一個公平、公正的工作環境。豐茂服務理念:熱情、細致、周到、耐心,把顧客的每件小事當成自己的大事來完成。豐茂經營理念:綠色、健康、營養、特色。豐茂管理理念:像軍隊、像學校、像家庭。豐茂人才理念:人才是 PK出來的,人才是折騰出來的。豐茂親情化:顧客即老板,員工乃家人。為什么說顧客是老板呢?因為顧客是來消費的,付錢給我們,我們只有為顧客創造好的就餐體驗,顧客才會再次回頭,我們的效益才會更高,大家在豐茂才會有更好的發展。為什么說員工是家人呢?大家來自五湖四海,遠離家人,為了改變自己的命運加入豐茂,伙伴們在一起就是自己的兄弟、姐妹、父母,互相給予真誠的關心與幫助。
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