主要職責:
1.與重點客戶及經銷商合作,負責新品的買進,門店促銷及店面陳列;負責推動渠道客戶的生意拓展;
2.確保所在區域門店陳列達到該區域“黃金陳列標準”;渠道進行銷售分析和發展策略。
3.與區域經銷售討論并提供潛在客戶名單;研究區域競爭對手、消費者及市場的狀況,并提出相應改善建議;
任職要求:
1、大專學歷以上,工作勤奮,熱情;
2、2年以上快速消費品行業銷售經驗;
3、良好的客戶溝通能力及銷售技巧;
面試定薪
入職購買五險一金,周末雙休
每年超長帶薪年假,病假
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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