職位描述
1.定期收取并審核各部門培訓計劃，監督計劃實施；
2. 協助組織各類培訓的實施；
3.協助培訓部主管/經理組織員工活動（包括員工競技類、技能比武類活動及生日會等）；
4.搜集資料，定期更新員工宣傳欄及宿舍宣傳欄；
5.評選優秀員工及相關事項辦理；
6. 員工服務禮儀等檢查督促及問題匯總；
7.完成人力資源總監及培訓部經理委托的其它工作。
2. 協助組織各類培訓的實施；
3.協助培訓部主管/經理組織員工活動（包括員工競技類、技能比武類活動及生日會等）；
4.搜集資料，定期更新員工宣傳欄及宿舍宣傳欄；
5.評選優秀員工及相關事項辦理；
6. 員工服務禮儀等檢查督促及問題匯總；
7.完成人力資源總監及培訓部經理委托的其它工作。
8.根據缺編人員崗位、數量及行業特殊性制定招聘計劃，并通過各種方式渠道組織實施，確保完成招聘任務；
9.完成初步面試審核，做好每日應聘登記的分類整理及匯總；
職位福利：早九晚六、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節日福利、包住、包吃
職位福利：早九晚六、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節日福利、包住、包吃
工作地點
清水灣都市溫泉度假中心（酒店正門北側100米應聘通道上五樓人力資源部）
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職位發布者
樊女士/人力資源部招聘文員
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