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崗位職責：
1、負責制定、修訂、執行、監督公司各項行政規章制度和編制行政預算;
2、負責公司日常行政工作的運行，包括固定資產的管理、調配及維護工作、檔案管理、辦公費用的分攤以及對控制成本的方法提出建議:
3、負責外聯、接待、來訪、食堂、宿舍、綠化、保潔等事務性工作；辦理公司所需各項證照;組織、協調公司年會、員工活動及各類會議;
4、負責部門重要合同及文檔管理，包括錄入、掃描、存檔及合同的查詢及借閱手續的辦理;
5、負責員工日常行為規范的監督與管理工作；
6、完成上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷，5年及以上行政相關工作經驗，特別優秀者可適當放寬條件，有大型制造業工作經驗優先；
2、熟悉公司行政管理體系與制度建設，對行政規范管理執行等方面有豐富的實踐經驗；
3、熟練操作word、Excel等辦公軟件及辦公設備;
4、具有良好的溝通能力、分析能力、解決問題的能力、自我學習能力，團隊合作精神、服務意識;
5、性格開朗，待人熱誠，品行正直、誠實，有敬業心和責任心，工作思路清晰，考慮問題細致，原則性強。
6、實際工作廠區（廣東肇慶）