崗位職責
1. 負責公司企業(yè)文化體系建設(shè)工作,包括企業(yè)文化的傳播和運營落地。
2.組織和策劃企業(yè)文化活動,確保活動的順利進行和員工的積極參與。
3.負責公司內(nèi)部宣傳,包括編輯企業(yè)內(nèi)刊、制作宣傳海報、撰寫新聞稿件等,提高員工對公司文化的認同感和歸屬感。
4.推廣企業(yè)文化,包括通過社交媒體、公司網(wǎng)站等渠道進行外部宣傳,提升公司品牌形象。
5.建立和維護企業(yè)文化資料庫,包括企業(yè)文化案例、活動照片、視頻等,為公司的文化建設(shè)和傳播提供有力支持。
任職要求
1.具有2年以上企業(yè)品牌建設(shè)或者企業(yè)文化建設(shè)工作經(jīng)驗者更佳;
2.具有較強的策劃能力,能夠根據(jù)公司需求,策劃和組織各類文化活動,如團建、年會、周年慶等;
3.具備整合傳播及文字功底,有敏銳的宣傳思路,能夠獨立完成宣傳文案的撰寫和編輯工作;
4.語言表達及溝通協(xié)調(diào)能力較好,能夠與公司內(nèi)部各部門及外部合作伙伴有效溝通;
5.性格開朗樂觀、愛好廣泛,思維活躍,有創(chuàng)意和幽默感,有一定的品味和審美,能夠根據(jù)公司文化特點,設(shè)計并搭建相應(yīng)的文化場景;
6.本科及以上學歷,漢語言文學、媒體傳播、新聞類、文化藝術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。