一、任職年齡與經驗
1. 年齡適配:35 - 45歲的資深電源研發崗位工程師,具備深厚行業洞察力與豐富經驗。
2. 經驗要求:深度掌握電源研發全流程,能協助客戶解決或提出電源優化設計的能力。
二、薪資設定
1. 薪資機制:薪資在15K以上,具體數額根據個人能力、項目經驗及對公司潛在價值面議確定,確保薪酬與貢獻高度匹配。
三、專業技能要點
1. 精通變壓器/電感器相關知識:必須熟練掌握變壓器/電感器相關知識,包括電磁感應原理、磁路設計、繞組計算、損耗分析等。能夠依據不同電源規格和應用場景,精準設計和優化變壓器和電感器,確保其在電源系統中穩定、高效運行。
2. 懂安規知識
四、學歷要求
大專及以上
五、福利待遇說明
福利待遇采取面議形式,公司提供具有競爭力的福利體系。
包吃住
六、工作時間
周一到周五,八小時工作制;節假日跟隨國家法定法規。
七、工作地點
廣東省東莞市高埗鎮