目的:招募具有較高素質、高專業(yè)的銷售和管理人才,有機會被培養(yǎng)成為保險業(yè)務營銷精英及出色的業(yè)務團隊主管。
待遇:
1、三個月培訓津貼9000元。
2、長達24個月專項財務支持,第1-12個月責任獎金3000元至30000元/月,24個月累計獎金支持最高達52萬元。
3、創(chuàng)業(yè)成長獎+銷售傭金+競賽獎勵+全年激勵獎金+雙百萬獎金(累計最高248萬)+旅游獎勵等。
4、以上內容僅供參考,詳細細則以中信保誠人壽相關文件為準。
相關要求:
1、年齡25-50歲,責任心強。
2、大專或以上學歷。
3、具有3年及以上工作經驗。
4、過往年收入8萬元以上或家庭年收入12萬元以上或提供50萬以上資產證明。
5、有團隊合作精神,勇于挑戰(zhàn)高收入,有銷售類工作經驗優(yōu)先。
說明:本計劃旨在招募保險營銷員
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