1.負責銀行項目日常運營管理工作,通過各項數據指標,對外呼團隊的運營、銷售轉化、人力分配等進行全方位的管理監控,確保外呼團隊業務正常進行;
2.組織各組長對員工持續進行現場培訓、工作指導和目標規劃,搭建項目內部人才梯隊,打造高績效團隊;
3.建立員工激勵政策,推動團隊建設,建設和營造現場文化氛圍,保證團隊人員穩定性;
4.針對新產品或新策略進行測試,匯總分析測試相關數據
5.遵守公司各項管理規定,配合項目經理完成其他工作
1.35歲以內、大專及以上學歷(含)
2.具備兩年以上金融電銷團隊管理相關經驗;且團隊規模在30人以上;
3.熟悉銀行、金融、基金的基本知識,熟悉市場、行業特點及風險管理模式;
4.具備較強的應變能力,能妥善處理工作中的突發事件;
5.具備良好的口頭及書面表達能力,能熟練操作辦公軟件。
職位福利:彈性工作、帶薪年假、績效獎金、五險一金
職位亮點:雙休,6險,年終獎,月度季度獎,下午茶