崗位職責:
1、根據用工需求開展人員招聘工作,對接第三方勞務派遣公司,保障用工需求。
2、負責員工入、轉、調、離相關手續的辦理,并做好相關記錄;
3、勞務派遣(外包)管理。負責公司勞務派遣(外包)管理,持續跟進各分支機構勞務派遣(外包)管理工作;
4、員工勞動合同的簽訂、續簽、變更、解除、爭議等工作;
5、在上級領導帶領下按照公司劃分的市場區域完成市場開發拓展工作;
6、維護單位和政府之間的資源,建立和保持良好的關系,暢通溝通渠道,為單位持續發展提供公共關系支持與保障;
7、其他工作。領導安排的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,年齡20-35歲,人力資源、工商管理、市場營銷類專業優先;
2.具備2年及以上人力資源外包、勞務派遣等工作經驗,熟悉相關政策法律法規(可接受應屆生);
3.熟練使用Excel、world、PPT等日常辦公軟件;對數據有一定敏感性,工作仔細認真。
4.具備良好的溝通能力和團隊合作意識,抗壓能力強。
5.早九晚五,周末雙休
成都 - 武侯
河北淺銀新能科技有限公司成都 - 青羊
富臨運業成都 - 武侯
四川華西康圣達醫學檢驗有限公司成都 - 青羊
四川省服務業促進會成都 - 金牛
四川省國聯中融信用評估有限公司成都 - 武侯
四川熠輝久衡能源科技有限公司